
本事例では、採用難・競合増加に直面していた建設会社が抱える「ブランド発信の弱さ」と「デザイン表現の統一不足」という課題に対し、Webサイト・採用パンフレット・写真撮影を一貫して支援したプロジェクトをご紹介します。
“現場の誇りを伝えるデザイン”を軸に据え、採用・営業の両面で信頼を獲得できるクリエイティブを構築しました。
導入企業の概要
- 北陸地方で公共工事・民間工事を手掛ける総合建設会社
- 従業員数:約80名
- 高い技術力を持ちながら、採用活動では苦戦
- 既存Webサイト・会社案内が古く、魅力が十分に伝わっていなかった
- 写真やコピー表現も各部署でバラつきがあり、統一感が課題実施限定的
本事例の支援先は、地域密着で50年以上の歴史を持つ中堅建設会社。
「技術には自信があるが、デザインや発信が苦手」という典型的な課題を抱えていました。
Practical Marketingでは、“企業の信頼を形にするクリエイティブ制作”をテーマに、採用・営業両面の成果につながる制作支援を実施しました。
クライアント課題
- Web・印刷物のデザインが古く、若手層への訴求力が弱い
- 採用ページに社員の声や現場写真がなく、仕事の魅力が伝わらない
- 営業・採用資料のトーンが統一されず、プレゼン時に印象が分散
- 社内で発信素材(写真・コピー)が整理されておらず、制作が属人化
結果として、「技術は高いのに、印象で損をしている」状態に陥っていました。
支援のプロセスと施策内容
① ブランドトーンとメッセージの再設計
- 経営層・現場社員へのヒアリングを実施し、企業の強みを抽出
- 「現場から未来をつくる」というブランドメッセージを策定
- コピー・色調・フォント・写真の統一基準を設定したブランドガイドラインを作成
② Webサイト・採用パンフレットの制作
- デザインリニューアルを実施し、「信頼」と「挑戦」を両立するビジュアルへ刷新
- 採用特設ページに社員インタビュー・職場風景を掲載し、リアルな仕事の魅力を発信
- 印刷物・プレゼン資料・名刺などを統一デザインで再構築
③ 撮影ディレクションと運用体制支援
- プロカメラマンによる現場・社員撮影を実施し、素材を社内で再利用できる形に整理
- 写真・コピーを社内共有フォルダで管理し、広報担当者が自走できる仕組みを構築
- 今後のWeb更新・SNS発信に活用できるテンプレートデータも提供
本プロジェクトでは、単なるデザイン刷新ではなく、“信頼を伝える統一表現”を目指しました。
制作物をバラバラに発注するのではなく、戦略とビジュアルを一貫化することで、企業イメージ全体の底上げを実現しています。
得られた成果
導入効果サマリー
- Webサイト訪問数:リニューアル後3か月で+160%増
- 採用応募数:前年の約2.5倍に増加
- 求職者アンケートで「印象が変わった」「働きやすそう」との回答が増加
- 営業プレゼン資料の統一で、受注率+20%改善
「見た目を整えることが目的ではなく、“伝え方を整える”ことが採用にも営業にも効いた」事例となりました。
クライアントの声
「これまでデザインは“おまけ”だと思っていましたが、
今では“信頼を伝える第一印象”だと実感しています。
若手の応募が増え、社員にも誇りが生まれました。」
ご支援を通じて
この支援では、クリエイティブを「装飾」ではなく、
“企業の本質を可視化する戦略資産”として再定義しました。
Practical Marketingは今後も、建設・製造・インフラなど現場産業における
信頼を生むデザイン戦略とブランド発信を支援していきます。
貴社の課題や目標に合わせて、最適なマーケティング戦略と実行支援をご提案します。
まずはお気軽にご相談ください。
